Gérer son personnel
Le management d’équipeIl existe plusieurs type de management :
- autoritaire
- paternaliste
- participatif
Tous ont un impact sur l ’attitude des salariés.
Déléguer peut libérer le chef d ’entreprise et valoriser un salarié Bien définir les postes de travail permet d ’utiliser aux mieux les compétences Comment dire à mes salariés que je ne suis pas satisfait sans déclencher de conflits ? Quelle distance adopter pour maintenir mon autorité tout en conservant un lien de proximité fort ? La mise en place d ’entretien professionnel peut être une réponse adaptéeLe pôle RH de la CMA du Rhône peut vous aider à répondre à toutes questions concernant le management, vous pouvez les contacter à ce sujet par le biais du contact situé sur le côté.